4月22日，自治區國資黨委委員、副主任丁禮冰帶領(lǐng)的考核組一行6人來(lái)到日信集團，圍繞企業(yè)負責人2018年度和2016-2018年任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)、領(lǐng)導班子和領(lǐng)導人員黨風(fēng)廉政建設和履職情況及企業(yè)開(kāi)展“一報告兩評議”工作情況等，對日信集團企業(yè)負責人進(jìn)行了綜合考核。

 會(huì )上，丁禮冰向參會(huì )人員強調了綜合考核的重要意義，并就此次考核提出了具體要求。丁禮冰指出，要提高政治站位，充分認識開(kāi)展綜合考核的重要意義，綜合考核工作是推動(dòng)國有企業(yè)全面從嚴治黨向正確方向發(fā)展的重要舉措，是完善企業(yè)領(lǐng)導干部考核整改機制的重要途徑，是落實(shí)企業(yè)經(jīng)濟責任、政治責任和社會(huì )責任的重要手段，是國有企業(yè)改革發(fā)展的重要引領(lǐng)。要實(shí)事求是，不弄虛作假，不瞞報遮丑，堅持用數字說(shuō)話(huà)，用實(shí)際印證，從而推動(dòng)企業(yè)各級黨組織和廣大黨員干部牢固樹(shù)立四個(gè)意識，堅定四個(gè)自信，使考核過(guò)程成為提高政治素養，增強政治能力，加強政治建設。

 日信集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)王服凱代表日信集團領(lǐng)導班子，從2018年度和2016-2018年任期考核指標完成情況、黨建工作情況、黨風(fēng)廉政建設情況以及存在的問(wèn)題和努力的方向做了述職報告。日信集團副總經(jīng)理張艷就公司2018年度和2016-2018年任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核目標完成情況進(jìn)行了分析說(shuō)明。

 隨后，考核組組織全體員工對日信集團領(lǐng)導班子和領(lǐng)導人員履職情況進(jìn)行了民主測評和個(gè)別談話(huà)，整個(gè)考核工作有序進(jìn)行。